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IT-Sourcing

IT-Experten - Herausforderung im IT-Personalmarkt

Information Technology – in keinem anderen Bereich entwickelt sich das Know-how schneller. Dazu die Kapazitäten bedarfsgerecht erweitern und flexibel bleiben, also just in time passende Fachkräfte rekrutieren.

Hier die richtigen Menschen für das feste Team oder als freie Unterstützung zu finden, ist eine echte Herausforderung. Und keine Aufgabe für Makler, die kein eigenes IT-Know-how besitzen, sondern für unsere Fachleute. IT-Sourcing mit Concrete Logic verschafft Ihnen dabei einen Wettbewerbsvorsprung. Wir finden die IT-Experten für Ihre individuellen Anforderungen – in kürzester Zeit – wenn wir sie nicht schon haben.

Basis für gute Zusammenarbeit: die Concrete Logic Sourcing-Kompetenz

  • Fokussiert auf gefragtes IT-Wissen, insbesondere im Java-Umfeld
  • Handverlesener Experten-Pool
  • Qualitätssicherung
  • Qualifiziertes Branchen-Know-how
  • Erfahrung aus über 15 Jahren IT

Wir kennen Experten für alle Aufgaben:

  • Generalisten und Spezialisten
  • Projektleiter und Realisierer
  • Systemarchitekten und hardwarenahe Entwickler

Aktuelle Skills – immer auf dem neuesten Stand:

  • Consulting
  • Technologien
  • Plattformen
  • Standardsoftware
  • Datenbanken
  • Programmiersprachen und Tools
  • Support und Schulung

Unsere Leistung für Sie: bedarfsgerechter Service aus einer Hand

Sie werden kontinuierlich durch unseren Vertrieb betreut, der ihre Anfragen über eine strukturierte Bedarfsanalyse unter Berücksichtigung individueller Anforderungen bearbeitet. So erhalten Sie schnellstmöglich eine Antwort:

  • Ein NEIN oder den Namen eines Partners, der Ihnen weiterhilft - falls wir ihnen nicht selbst helfen können
  • Das Profil eines Consultants, der unser mehrstufiges Auswahlverfahren zur Qualitätssicherung durchlaufen hat - falls der Consultant ihren Anforderungen entspricht

Dabei betreiben wir ein umfassendes Qualitätsmanagement, das bedeutet neben der Sicherstellung fachlicher Skills auch die Berücksichtigung von Soft Skills wie Teamfähigkeit, Kommunikation und anderen.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Aufwändiges Recruiting auf einen erfahrenen Partner verlagern
  • Jederzeit von bereits vorhandenem Potenzial profitieren
  • Individuelle Anforderungen werden bedarfsgerecht erfüllt
  • Hervorragende Erfolgsquote durch optimiertes Matching
  • Wettbewerbsvorteile durch hohe Reaktionsgeschwindigkeit
  • In jeder Hinsicht flexibel bleiben